In de media
‘Vrouwen nog steeds ondervertegenwoordigd op kandidatenlijsten’
Ondanks inspanningen voor meer diversiteit blijven vrouwen ondervertegenwoordigd op de kandidatenlijsten voor de komende verkiezingen. Een belangrijke oorzaak is dat lijstmakers vaak binnen hun eigen netwerk zoeken. ‘Veel partijen opereren in een bubbel en kijken te weinig buiten de bekende gezichten,’ zegt bestuurskundige John Bijl van het Periklesinstituut tegen RTV Oost.
Redactie - 21 februari 2022
John Bijl (foto: Periklesinstituut)
Volgens Bijl ligt het probleem deels bij de manier waarop kandidaten worden geworven. ‘Lijstmakers zoeken vooral binnen hun eigen kring. Dat betekent dat de diversiteit achterblijft en dat vooral mannen uit bestaande netwerken doorgroeien naar politieke functies.’ Dit patroon houdt ongelijkheid in stand en belemmert een bredere vertegenwoordiging.
Het doorbreken van deze patronen vraagt om bewuste keuzes, stelt Bijl. ‘Partijen moeten zich realiseren dat hun netwerk niet de hele samenleving weerspiegelt. Ze kunnen actief zoeken naar vrouwelijk talent, trainingen aanbieden en een cultuur creëren waarin vrouwelijke kandidaten zich gesteund voelen.’
Volgens Bijl is het tijd dat partijen verantwoordelijkheid nemen. ‘Het argument dat vrouwen minder willen of niet beschikbaar zijn, houdt geen stand. Je moet ze actief benaderen en serieus nemen. Politieke vernieuwing begint bij een bredere blik.’
De discussie over de representatie van vrouwen op kandidatenlijsten is urgent. Zonder actieve verandering blijft de politieke arena een weerspiegeling van de oude structuren.
Tags: